为了推进公司2022级新生管理、教育工作，促进公司员工工作全面发展，帮助新生更好地适应老员工活，引导新生树立正确的人生观、价值观，增强员工助理班主任队伍建设。2022新生助理班主任面试于9月8日下午7点线上举行。新生辅导员叶亚男老师以及304am永利团学主要干部担任评委。

本次面试按照专业顺序依次进行。选手进行2分钟的自我介绍，讲述了自己面试助班的原因、优势和工作构想。面试者自我介绍完毕后，考核人员会根据专业特色、综合能力、沟通交流、时间分配等方面对面试者进行提问。评委本着公开、公平、公正的原则，旨在让每位面试者都有展现自我的机会，将选拔出具有良好思想政治素养、热爱员工工作、热心为老师同学服务、有爱心的同学代表带领2022级的新生，帮助他们尽早的融入大学学习和生活。

通过这次的助理班主任面试，充分体现了304am永利员工的责任心、奉献心。有助于筛选出能对接好老师，服务好和带领好2022级新生的助理班主任，从而推进公司新生日常管理工作、学风建设工作的开展。

（通讯员：谢凡聪）